راهنمايي / مشاوره پروژه هاي دانشجويي حسین عظیمی

راهنمايي/مشاوره پروژه هاي دانشجويي

مقطع: کارشناسي ارشد

ردیف	نام دانشجو	تاریخ دفاع	رشته تحصیلی	موضوع	نوع نظارت
57	امير اسكندري وطن نژاد	شهريور 1394	مدیریت	تبيين مدلي براي استفاده از نسبت هاي مالي جهت رتبه بندي شركت هاي بورس اوراق بهادار تهران	استاد راهنما
56	مسعود ناصري	مهر 1395	مدیریت	تاثير اخلاق حرفه اي اسلامي بر موفقيت مسير شغلي كاركنان دانشگاه ها(مطالعه موردي دانشگاههاي دولتي استانهاي سمنان و زنجان)	استاد راهنما
55	رضا رزاقي گل افشاني	بهمن 1395	مدیریت	بررسي رابطه بين راهبردهاي ارزيابي عملكرد و تعهد سازماني كاركنان(با تاكيد بر نقش باور ارزيابان به ارزش هاي اسلامي به عنوان متغير تعديل گر)	استاد مشاور
54	سيده مينا مختاري	مهر 1394	مدیریت	ارزيابي تغييرات بهره وري كل شركتهاي سيمان پذيرفته شده در بورس اوراق بهادار با استفاده از تحليل پوششي داده ها مبتني بر شاخص مالم كوئيست	استاد مشاور
53	شهناز يگانه	شهريور 1395	مدیریت	تحليل شكاف ادراك از كيفيت كالاها ميان ارائه دهندگان و دريافت كنندگان كالاهاي ايراني و غير ايراني لوازم خانگي منتخب (مورد مطالعه:استانهاي زنجان و آذربايجان شرقي)	استاد مشاور
52	زينب اميرپورگياشي	مهر 1395	مدیریت	بررسي عوامل موثر بر پذيرش محصول جديد از ديدگاه واردكنندگان (موردمطالعه: محصولات الكترونيكي در شهر تهران)	استاد مشاور
51	ساسان لايقتر	مهر 1395	مدیریت	بررسي تاثير ارزش ويژه برند بر جذب منابع پولي در بانك شهر و بانك سينا	استاد مشاور
50	ليلا فلاحي	خرداد 1396	مدیریت	بررسي تاثير وجدان كاري بر سلامت سازماني در سازمان هاي منتخب شهرهاي مراغه و زنجان	استاد راهنما
49	نبي اله شاكرمي	تير 1396	مدیریت	بررسي اثرسبك زندگي ديني بر نگرش شغلي كاركنان در سازمان هاي دولتي مراكر استانهاي لرستان و زنجان	استاد راهنما
48	فاطمه يخكشي	تير 1396	مدیریت	تاثير سطح دينداري بر تعهد سازماني كاركنان سازمان هاي منتخب استان مازندران و زنجان	استاد راهنما
47	عارف محمدي	شهريور 1396	مدیریت	آسيب شناسي اجراي طرح تكريم ارباب رجوع در دستگاههاي اجرايي استان زنجان	استاد راهنما
46	معصومه شيرمردي دزكي	شهريور 1396	مدیریت	بررسي اثر ارزيابي عملكرد كاركنان بر افزايش عملكرد آنها و ارتقاء بهره وري شركت مخابرات استان زنجان	استاد راهنما
45	محمد سلطاني	خرداد 1396	مدیریت	تاثير ارزش ويژه برند و اعتماد برند بر وفاداري مشتريان در شركت مخابرات (مورد مطالعه:استان هاي زنجان و تهران)	استاد راهنما
44	سجاد فتحي	شهريور 1396	مدیریت	بررسي تاثير بازاريابي رابطه مند در وفاداري مشتريان با نقش ميانجي كيفيت خدمات مخابرات استان زنجان	استاد راهنما
43	نازيلا كلانتري	شهريور 1396	مدیریت	آسيب شناسي عدم استقبال ازخدمات سامانه هاي پرداختي ازقبيل تلفن همراه و ثابت در حوزه مخابرات استان زنجان	استاد راهنما
42	سيما پري بيگي	بهمن 1396	مدیریت	طراحي مدل پويا درمحاسبه حداقل دستمزد درسازمان ها با بررسي تطبيقي نظام پرداخت در ايران و ساير كشورها و استناد به رويكردهاي اسلامي	استاد راهنما
41	رضا كاظمي	بهمن 1396	مدیریت	آسيب شناسي استقرار نظام مديريت عملكرد در دستگاه هاي اجرايي استان قزوين و زنجان	استاد راهنما
40	امير علي اكبربيك	بهمن 1396	مدیریت	بررسي تاثير سبك رهبري بر بهره وري كاركنان با واسطه نقش مديريتي در شركت مخابرات ايران	استاد راهنما
39	فاطمه اونق	ارديبهشت 1397	مدیریت	بررسي تاثير كيفيت خدمات ارائه شده طبق مدل پاراسورامان بررفتار شهروندي ساكنين مسكن مهر با نقش تعديلگر سبك زندگي اسلامي	استاد راهنما
38	وحيد اميري	شهريور 1397	مدیریت	تاثير مسئوليت اجتماعي سازماني و استراتژي هاي رقابتي بر عملكرد سازماني ادراك شده با نقش ميانجي نوآوري سازماني	استاد راهنما
37	سيدحسين نبئي	شهريور 1397	مدیریت	بررسي تاثير آموزه هاي كتاب سبك زندگي(پايه هفتم و هشتم) از دو بعد مديريت زمان و تصميم گيري بر چشم انداز پردازي دانش آموزان سال چهارم استان زنجان	استاد راهنما
36	سمانه نظامي راد	تير 1396	مدیریت	تبيين اثر هوش فرهنگي وتوكل بر زمان گرايي تصميم گيران سازمان هاي منتخب استان گيلان وزنجان	استاد مشاور
35	مهران ارجمند	شهريور 1396	مدیریت	بررسي تطبيقي الگوي توانمندسازي مديران منابع انساني براساس ديدگاه اساتيد حوزه،اساتيد دانشگاهي ومديران دستگاههاي اجرايي در شهرستان مياندوآب	استاد مشاور
34	ساناز محمودي منش	دي 1396	مدیریت	بررسي تفاوت ادراكات و انتظارات مشتريان از كيفيت خدمات شركت هاي مخابراتي استان زنجان و سنجش رضايتمندي بر مبناي روش پاراسورامان	استاد مشاور
33	هاشم گنجی	شهريور 1397	مدیریت دولتی گرایش مدیریت تحول	طراحی مدل عوامل موثر بر سکوت سازمانی (مورد مطالعه: اداره کل آموزش و پرورش استان زنجان)	استاد راهنما
32	مصطفی محمدی	بهمن 1396	مدیریت منابع انسانی گرایش مدیریت منابع انسانی اسلامی	بررسی تاثیر اقدامات مادی و غیر مادی بر انگیزه کارکنان با نقش میانجی تعهد سازمانی ( مطالعه موردی : بانک رفاه استان زنجان )	استاد مشاور
31	مهشید مقدم زرندی	بهمن 1396	مدیریت بازرگانی گرایش مدیریت تحول	تحلیل وضعیت حوادث ناشی از کار و شناسایی عوامل موثر بر کاهش آن در واحدهای تحت پوشش اداره کل تعاون ،کار ورفاه اجتماعی استان زنجان	استاد مشاور
30	عادله برزگری سراسکانلری	شهريور 1397	مدیریت دولتی گرایش مدیریت تحول	شناسایی و اولویت بندی استراتژیهای عملکردی با تکنیک swot و رویکردجایگاه یابی در شرکت گاز استان زنجان	استاد مشاور
29	پریسا حنیفه	بهمن 1397	مدیریت دولتی گرایش مدیریت تحول	تصاویر ذهنی ،مدل های فکری(مدیران ،کارکنان،ارباب رجوع)،تمایزات و تشابهات،شرکت گاز	استاد مشاور
28	حسین عیوضی	شهريور 1397	مدیریت منابع انسانی گرایش مدیریت منابع انسانی اسلامی	بررسی تاثیر رهبری معنوی و مدیریت استعداد بر وفاداری کارکنان با نقش میانجی حمایت سازمانی در استانداری زنجان	استاد مشاور
27	محسن کیانی	تير 1397	مدیریت منابع انسانی گرایش مدیریت منابع انسانی اسلامی	بررسی تاثیر نگرش مذهبی بررفتار انحرافی کارکنان با نقش تعدیلگری تصویر اداراک شده سازمانی (مطالعه موردی شعب بانک رفاه استان زنجان)	استاد مشاور
26	محیا ربانی آزاد	بهمن 1397	مدیریت منابع انسانی گرایش مدیریت منابع انسانی اسلامی	آسیب شناسی ترک شغل و پیش بینی تمایل به خروج از سازمان در بین کارکنان شرکت سافت سیستم با رویکرد داده کاوی	استاد راهنما
25	مریم جعفری گلجه	بهمن 1397	مدیریت منابع انسانی گرایش مدیریت منابع انسانی اسلامی	ارزیابی و آسیب شناسی فرایندها و نتایج منابع انسانی اداره کل استاندارد استان زنجان با استفاده از استاندارد ۳۴۰۰۰ تعالی منابع انسانی	استاد مشاور
24	فرشته بهرامی	شهريور 1397	مدیریت منابع انسانی گرایش مدیریت منابع انسانی اسلامی	بررسی تاثیر سبک رهبری اصیل بر سلامت سازمانی با توجه به نقش تعدیل کننده هوش معنوی(درکارکنان شعب بانک تجارت استان قزوین)	استاد راهنما
23	لیلا بیات	شهريور 1398	مدیریت بازرگانی گرایش بازاریابی	بررسی ابعاد و شاخص های توسعه قابلیت های چابکی نیروی انسانی و تاثیر آن بر بهبود بهره وری کارکنان در شرکت آبفای زنجان و ارائه الگوی بهینه برای پیاده سازی آن	استاد راهنما
22	فرشته باوقار	شهريور 1397	مدیریت بازرگانی گرایش مدیریت استراتژیک	بررسی تاثیر چابکی استراتژیک و رفتار نوآورانه بررقابت پذیری	استاد راهنما
21	ناهید قاسمی	بهمن 1397	مدیریت بازرگانی گرایش بازاریابی	بررسی تاثیر کیفیت خدمات و ارزش درک شده بر وفاداری مشتری با اثر میانجی رضایت و مشارکت مشتری (مورد مطالعه بانک سپه)	استاد راهنما
20	زهرا کرمی	بهمن 1398	مدیریت بازرگانی گرایش مدیریت استراتژیک	تاثیر مدیریت استراتژیک منابع انسانی بر عملکرد سازمان با نقش میانجی مدیریت دانش (مورد مطالعه دانشگاه زنجان)	استاد راهنما
19	حدیثه پازوکی	بهمن 1398	مدیریت بازرگانی گرایش مدیریت استراتژیک	تاثیر هوش فرهنگی بر استراتژی های مدیریت تعارض با نقش میانجی ارتباطات درون سازمانی در دانشگاه زنجان	استاد راهنما
18	ثریا افشاری	بهمن 1399	مدیریت بازرگانی گرایش مدیریت استراتژیک	شناسایی استراتژی حل تعارضات میان فردی کارکنان ورابطه آن با مزاج	استاد راهنما
17	عباس زیبائی مریدان	بهمن 1398	مدیریت منابع انسانی گرایش مدیریت منابع انسانی اسلامی	اخلاق کاری ، اسلامی ، رفتار انحرافی	استاد راهنما
16	زهرا حیدری	بهمن 1396	مدیریت بازرگانی گرایش بازاریابی	بررسی میزان رضایت مشتریان از قیمت و کیفیت خدمات حمل و نقل عمومی در استان زنجان	استاد مشاور
15	فائزه رسولی	بهمن 1396	مدیریت بازرگانی گرایش مدیریت تحول	تحليل ابعاد تغييرات(وعوامل شكل دهنده و اثرات)گروه¬هاي غير رسمي شركت گاز(به منظور تدوين يك الگوي مديريتي)	استاد مشاور
14	مژده فیروزی کانی سواران	بهمن 1397	مدیریت منابع انسانی گرایش مدیریت منابع انسانی اسلامی	بررسي تاثير رهبري اصيل و عمل به ارزش هاي اسلامي بر سلامت سازماني با توجه به نقش ميانجي شايستگي هاي منابع انساني (مورد مطالعه اداره كل آموزش و پرورش استان كردستان)	استاد مشاور
13	سمیرا بیگی احمد آبادی	بهمن 1397	مدیریت بازرگانی گرایش مدیریت استراتژیک	بررسي رابطه بين راهبردهاي رقابتي ومديريت دانش بر عملكرد صنايع غذايي استان زنجان	استاد مشاور
12	الهام عابدینی	شهريور 1397	مدیریت بازرگانی گرایش بازاریابی	رابطه بين ارزش ويژه روابط و ارزش ويژه برند و تاثير آنها ر وفاداري مشتريان با نقش ميانجي رضايت مشتري در بانك	استاد مشاور
11	یوسف میرزایی	تير 1397	مدیریت دولتی گرایش مدیریت تحول	تعيين شكاف كيفيت خدمات تشخيصي و درماني خريداري شده (مورد مطالعه: پزشكان طرف قرارداد اداره كل بيمه سلامت در شهر زنجان)	استاد مشاور
10	اسماعیل سلمانی جلودار	شهريور 1396	مدیریت بازرگانی گرایش مدیریت تحول	تاثیر هوش هیجانی و هوش معنوی بر یادگیری سازمانی در شرکت گاز استان زنجان	استاد مشاور
9	مهسا احمدنژاد	شهريور 1396	مدیریت بازرگانی	عوامل موثر در تبدیل شرکت گاز استان زنجان به سازمان یادگیرنده و چگونگی عملیاتی نمودن	استاد مشاور
8	حسام علی نجاتی	بهمن 1397	مدیریت بازرگانی	بخش بندی مشتریان خرده فروشی بر اساس معدل(VFM) با استفاده از تکنیکهای داده کاوی	استاد مشاور
7	اسماعیل صبایی	تير 1401	مدیریت دولتی گرایش مدیریت تحول	مطالعه اکتشافی عوامل مؤثر بر موفقیت منشور حقوق شهروندی دموکراتیک با رویکرد ترکیبی DANP	استاد مشاور
6	سودا شهیدی زنوز	تير 1401	مدیریت دولتی گرایش مدیریت تحول	تاثیر استراتژی های تحول سازمانی بر تحقق یادگیری سازمانی با نقش میانجی فرهنگ سازمانی	استاد راهنما
5	نفیسه آذر نژاد	دي 1401	مديريت دولتي گرايش مديريت تحول	تاثير سيستم برنامه ريزي منابع سازماني بر نوآوري مدل كسب و كار با توجه به نقش ميانجي پيچيدگي سازماني در مجتمع فناوري دانشگاه الزهرا	استاد راهنما
4	نازنین زراعت دوست	شهريور 1401	مدیریت بازرگانی گرایش بازاریابی	بررسی تاثیر استراتژی مدیریت روابط با مشتریان بر تعهد رابطه ای و توسعه محصول جدید با نقش میانجی یادگیری از شکست در شرکت های دانش بنیان(مورد مطالعه:مدیران بازاریابی شرکتهای دانش بنیان حاضر در شهرک صنعتی صفادشت)	استاد راهنما
3	مهدی داودپور	شهريور 1401	مديريت دولتي گرايش مديريت تحول	بررسی تاثیر مدیریت منابع انسانی الکترونیک برخلق مزیت رقابتی در خدمات کارکنان آموزشی اداره آموزش و پرورش بیجار با نقش میانجی انعطاف پذیری منابع انسانی	استاد راهنما
2	نویده پور احمدی لاله	آبان 1401	مدیریت بازرگانی گرایش بازاریابی	تحلیل جایگاه رقابتی یازده شرکت برگزیده بیمه ایرانی بر اساس سه دسته شاخص های مالی انسانی و بازاریابی	استاد مشاور
1	اکبر حسنی	تير 1402	مديريت دولتي گرايش مديريت تحول	تحلیل ابعاد کسب و بکارگیری دانش مدیریتی و شغلی مدیران سازمان جهاد کشاورزی استان زنجان	استاد مشاور